下阶段，宁德联通将认真贯彻落实福建联通提出的“6项突破+2项能力提升”的工作要求，充分利用核心渠道建设专项激励，加快省级战略渠道连锁落地，壮大市级连锁规模，进一步优化渠道结构。宁德联通联合核心渠道开展专项挖潜，通过激励强化等措施提升渠道产能，增强服务竞争力。（内部的话，不宜放在用户口碑稿中，请修改。）
据悉，2016年易奇汽车首批下线的规模是5000台-10000台。值得注意的是，1月18日，易到与海尔产业金融宣布，双方合资成立"海易出行"租车公司，各持股50%，规划在2017年之前，海易出行将拥有租赁车辆10万辆。
言传身教 羊城晚报 何奔 摄 文/羊城晚报夏杨 12月13日，在红线女艺术中心举行的追思座谈会上，红线女的儿子马鼎盛在缅怀母亲时，抛出一个问题：“看到母亲八十多岁近九十岁还是不退休，我很坦率地说是因为后继无人。为什么这么多年来，我们出不了第二个红线女？” 其实早在2009年粤剧“申遗”成功后，红线女就表达过自己的担忧：“粤剧创作停滞很久了，我们现在演的都还是一两百年前的题材，现代元素完全缺失。”红线女走了，粤剧大旗谁能扛起？ 一个心结 最愁是无新戏可唱 和红线女打了几十年交道的羊城晚报八旬老彭寿辉说，红线女在粤剧界的地位无人可替代，她的去世对粤剧发展是个巨大损失。 红门弟子倪惠英则更多为粤剧界失去一位导师而痛心。以往粤剧艺人无论是谁，无论遇到什么问题，找红线女请教准没错。如今红老仙逝，再有疑难可问谁？ 知名编剧梁郁南在红线女身边工作多年。他说，红线女晚年最焦虑的就是粤剧编剧后继乏人。羊城晚报此前不止一次亲耳听到，她对每一位遇到的文化界主管领导都诉说：“我唱了一辈子粤剧，现在也还想唱，但却没有新戏可唱，因为现在真正的粤剧编剧少之又少……到现在为止，在职的粤剧专门编剧全省只剩下‘一个半’那么少了。”可以说，这是红线女晚年的心结。 “我们在祭奠红老的时候，必须认真思考粤剧的未来。”省艺术研究所所长、著名粤剧评论家梅晓直言自己的忧虑。他说，粤剧能走到今天，红线女这个旗帜性人物起了不可替代的作用，但由于各种原因粤剧界目前还没有建好人才梯队，这是关乎粤剧生死存亡的关键问题。而今红老走了，粤剧界缺失了旗帜性人物，连靠近她水平和地位的人都没有，现实是又必须有人扛起她的旗帜，否则粤剧的衰亡难以避免。 如何解结？ 一边缅怀一边发奋 对于如何在今天找到另一位“红线女”，广州粤剧院有限公司总经理、艺术总监欧凯明有不同的看法：“每种流派的艺术发展都有自身的发展历程，当红线女已经达到红派的高度，我们已经不可能找到另一位‘红线女’了，只能继续学习她的精神。”他认为，与编剧、导演、作曲团队相比，更重要的是社会整体对粤剧有一种“文化自觉”的回归：只有当大家把粤剧当作宝贝的时候，我们才能在人才上有所突破。 而广东粤剧院院长丁凡则认为：“无论做戏做人，红老师有太多的宝藏留给我们，今后粤剧界应当继承红线女对粤剧行业的关怀精神，联合共同的力量，粤剧才能有发展。”马鼎盛也认为，红线女艺术中心并不是“红派”艺术一家的中心，它更应作为整个广东文化的中心，与广东文化界发生密切联系，成为培养新型艺术人才的枢纽。 “就在红线女去世的前几天，粤剧界人士还在探讨粤剧的继承和发展。”广东省粤剧院有限公司董事长余勇说，红老师走了，粤剧界人士聚在一起缅怀时，也会继续思考这个由她挑起的课题。 余勇说，红线女这些年培养出了一大批青年才俊，大家会沿着她开创的艺术之路走下去；而她对粤剧生死相许的献身精神，也会感召更多有志于此的后辈。 “就在前天，我们在江南大剧院首演了新编剧目《鸳鸯剑》。”余勇说，演出前，全体人员向红老师的在天之灵表态：一定会继承和发扬她努力了一生的粤剧艺术。 而对于编剧人才奇缺的现状，红线女生前曾多次感慨：“没有好的编剧，粤剧就真的要‘执笠’了。”对此，在近日举行的广东高级戏剧编导培训班上，省文化厅副厅长杨树表示，编剧人才流失较多，“广东已意识到了问题所在，从去年开始就启动了本地人才培养计划，被动的形势会改观的。” 省艺术研究所所长梅晓也表示，目前戏曲界的发展氛围有所好转。他说，前几年很多本地的优秀作品未引起重视，等拿到外地获了奖，本省才回过神来，才给予重视。“这是个意识问题，目前情况正在向好的方向发展”。